BKS CONSULTORIA TRABALHISTA
Dispomos de profissionais com ampla atuação e experiência em Direito do Trabalho. Estes, auxiliam nossos clientes a solucionar as controvérsias instauradas nas relações de trabalho, independente da modalidade contratual. Atuamos na área de consultoria trabalhista com foco nas rotinas de RH e de Segurança e Medicina do Trabalho, de forma preventiva.
Em outras palavras, visamos não só a preservação dos direitos dos trabalhadores. Mas também criamos estratégias para viabilizar a atividade econômica de nossos clientes, almejando a máxima segurança jurídica.
Agende agora mesmo, no final desta página!
Na área consultiva, nossos serviços incluem:
Assessoria em Segurança e Medicina do Trabalho com foco em Acidente de Trabalho e Normas Regulamentares;
Assessoria em legislação trabalhista aplicada aos contratos de trabalho e rotinas de RH;
Inquérito para apuração da falta grave e aplicação de justa causa;
Revisão de RH através de cronograma, com ênfase em análise de riscos;
Elaboração de parecer jurídico, documentos e contratos;
Treinamentos em company abordando os temas de Dano Moral e Assédio Sexual no Ambiente de Trabalho, Aplicação de Medidas Disciplinares, Atuação de Preposto, voltados para o aprimoramento dos profissionais das empresas;
Assessoria em Segurança e Medicina do Trabalho com foco em Acidente de Trabalho e NRs; assessoria em Direito Coletivo do Trabalho, auxiliando na elaboração de Instrumentos Coletivos de Trabalho;
Além disso, na área contenciosa (de contestação, de conflito), atuamos tanto no administrativo como no judicial. Isso, através da elaboração de defesas e recursos perante o MTE, acompanhamento de Procedimentos Preparatórios e Inquérito Civil Público perante o Ministério Público do Trabalho e na defesa dos direitos de nossos clientes em Ações Trabalhistas, por elaboração de peças processuais, acompanhamento em audiências, elaboração de recursos e sustentação oral nos Tribunais.
Assim sendo, agende com os nossos profissionais. Para acessar nossos serviços, você pode entrar em contato tanto pelo telefone (47) 3453-3333 acessando o ramal 210 e conversando com nossa Sócia, Dra. Angelita, como também agendando diretamente uma consulta em nosso escritório, ou por videoconferência nos links abaixo, apenas escolhendo a área desejada:
Retorno das Gestantes ao Trabalho
Está em vigor a Lei nº. 14.311 de 09 de março de 2022, que regulamenta o afastamento do trabalho presencial da empregada gestante não imunizada contra o coronavírus, quando sua atividade for incompatível com as modalidades de trabalho a distância.
Medidas de Prevenção da Covid-19 no Ambiente de Trabalho – Atualização 2022 – Ministério do Trabalho
A Portaria Interministerial n.º 14, publicada no dia 20/01/2022, alterou o Anexo I da Portaria Conjunta n.º 20/2020. Essa, dispõe sobre as medidas que as organizações devem implantar como forma de prevenir, controlar e mitigar os riscos de transmissão do
SINDICATO PATRONAL CONDENADO AO PAGAMENTO DE DANO MORAL
Sindicato Patronal foi condenado ao pagamento de indenização por danos morais no montante de R$ 5.000,00 em razão de cobrança e inscrição em órgão de proteção ao crédito de contribuição sindical patronal NÃO autorizada pela empesa da categoria. Trata-se de
